기관소개

1. 정상화원리를 통한 자립적사회인 양성

- 2021년 1월 ~ 2021년 6월  : 이용장애인 개개인의 욕구 파악
- 2021년 7월 ~ 2021년 12월 : 개인별 욕구조사를 분석하여 필요한 자립생활 훈련 제공
- 2022년 1월 ~ 2024년 12월  : 지역사회 안에서 스스로 생활할 수 있는 사회인으로 양성

2. 자립생활지원을 통한 사회통합역량제공

- 2021년 1월 ~ 2021년 12월 : 다양한 여가프로그램을 조사 계획
- 2022년 1월 ~ 2023년 12월  : 문화예술 체험 및 레져스포츠활동 경험
- 2024년 1월 ~ 2025년 12월 :  새로운 프로그램을 개발 하여 장애인평생학습체계를 구축하고 후원활동을 통하여 지역사회와의 관계 형성

3. 쾌적한 작업환경을 통한 작업의 만족도 고취

- 2021년 1월 ~ 2021년 12월 : 건물 외부 및 안전한 소방시설 구축
- 2022년 1월 ~ 2022년 12월 : 시설 냉 난방기기 점검 및 보수

- 2023년 1월 ~ 2023년 12월 : 안전을 위한 근로 환경 정비

- 2024년 1월 ~ 2024년 12월 : 편리하고 안전한 작업도구 구비

- 2025년 1월 ~ 2025년 12월 : 임가공 작업공간과 부대 공간 확보를 위해 건물을 증축

4. 훈련을 통하여 보호장애인 전원을 근로장애인으로 전환

- 2021년 1월 ~ 2021년 12월 : 보호작애인을 근로장애인으로 1명 전환
- 2022년 1월 ~ 2022년 12월 : 보호작애인을 근로장애인으로 2명 전환

- 2023년 1월 ~ 2023년 12월 : 보호작애인을 근로장애인으로 2명 전환

- 2024년 1월 ~ 2024년 12월 : 보호작애인을 근로장애인으로 2명 전환

5. 수익창출을 위한 실용적인 직종개발

- 2021년 1월 ~ 2021년 12월 : 신제품 개발을 위한 사전조사 실시
- 2022년 1월 ~ 2023년 12월 : 신규고용창출과 마케팅을 위한 브랜드 완성
- 2024년 1월 ~ 2024 12월 : 홍보물 제작과 마케팅 확대를 통한 매출 증대
- 2025년 1월 ~ 2025년년 12월  : 안정적인 수익을 창출을 위한 고객관리